- Concours adjoint·e administratif
Les recrutements d'adjoint·e·s administratifs sont effectués majoritairement par concours. Les candidat·e·s pourront s'inscrire sur cette page aux concours d'adjoint·e administratif proposés par le ministère de l'éducation nationale. Pour devenir adjoint·e administratif vous devez réussir un concours externe ou interne d'adjoint·e administratif ou bien participer à un recrutement sans concours.
Les recrutements d'adjoint·e·s sont déconcentrés, c'est-à-dire organisés par les rectorats d'académie.
Les candidat·e·s sont invités à se renseigner sur le site internet de leur service académique chargé des inscriptions ainsi que sur les sites internet des administrations qui offrent des postes à ces concours.
Pour en savoir plus sur les lieux d'inscription et d'affectation, nous vous invitons à vous reporter à :
l'arrêté d'ouverture des concours communs d'adjoint administratif
Corps ouverts par académie
Les concours communs permettent d'intégrer le deuxième grade des corps suivants :
- adjoints administratifs de l’éducation nationale et de l’enseignement supérieur ;
- adjoints administratifs du ministère de l'agriculture et de la pêche ;
- adjoints administratifs relevant du ministère de l'économie et des finances ;
- adjoints administratifs relevant des ministres chargés des affaires sociales ;
- adjoints administratifs de la Caisse des dépôts et consignations ;
- adjoints administratifs du Conseil d’Etat et de la Cour nationale du droit d’asile ;
- adjoints administratifs de l’Institut national de la statistique et des études économiques.
Le document suivant vous permettra de prendre connaissance des corps ouverts dans chaque rectorat ou vice-rectorat :
Les différents types de recrutement d'adjoint administratif
Les adjoints administratifs peuvent être recrutés :
- dans le grade d'adjoint administratif principal de deuxième classe par la voie des concours, externe ou interne ;
- dans le grade d'adjoint administratif :
- par la voie d'un recrutement sans concours ;
- par la voie du PACTE (Parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et d'État).
Les inscriptions au PACTE sont reçues exclusivement par Pôle-emploi. Tout candidat au recrutement PACTE doit s'inscrire auprès du Pôle-emploi dont relève son lieu de domicile.
Pour en savoir plus sur le PACTE
Conditions d'inscription aux concours d'adjoint administratif principal de deuxième classe
Conditions d'accès au concours externe
En ce qui concerne l'accès à la fonction publique : voir la rubrique "Quelles sont les conditions d'accès à la fonction publique ?" sur le site service-public.fr
Le concours externe d'adjoint administratif est ouvert à l'ensemble des candidats sans condition d'âge ou de diplôme.
Conditions d'accès au concours interne
Le concours est ouvert aux fonctionnaires, aux militaires et aux agents non titulaires de la fonction publique d'État, de la fonction publique territoriale ou de la fonction publique hospitalière qui sont en position d'activité, de détachement ou de congé parental. Cette condition s'apprécie à la date de l'épreuve écrite d'admissibilité du concours.
Ces candidats doivent justifier d’au moins une année de services publics effectifs au 1er janvier de l'année au titre de laquelle le concours est organisé.
Épreuves des concours d'adjoint administratif principal de deuxième classe
Épreuves d'admissibilité
Concours externe
Épreuve n° 1 : une épreuve écrite qui consiste à partir d'un texte d'ordre général d'une page au maximum ou de 300 à 350 mots en la réponse à 6 à 8 questions destinées à vérifier les capacités de compréhension du candidat et son aptitude à retranscrire et ordonner les idées principales du texte (durée : une heure trente minutes ; coefficient 3) ;
Épreuve n° 2 : une épreuve écrite consistant en courts exercices destinés à évaluer les capacités du candidat en français (vocabulaire, orthographe ; grammaire) et mathématiques (durée : une heure trente minutes ; coefficient 3).
Concours interne
Une épreuve écrite consistant en la rédaction d'une lettre administrative courante ou en l'élaboration d'un tableau. Un dossier de documents de cinq pages au maximum comportant notamment les indications nécessaires à la rédaction de la lettre ou à la confection du tableau est fourni aux candidats (durée : une heure trente minutes ; coefficient 3).
Épreuves d'admission
Les épreuves d'admission des concours externe et interne sont identiques.
L'épreuve d'admission pour chacun des concours externe et interne consiste, en présence des membres du jury ou d'examinateurs, à mettre le candidat en situation professionnelle et est destinée à vérifier son aptitude à accueillir le public, à classer les documents, à présenter les éléments d'un dossier, à recevoir et à restituer des communications téléphoniques, à la gestion d'emplois du temps et à l'utilisation d'un micro-ordinateur de bureau.
Le candidat peut être évalué sur sa connaissance des logiciels courants de bureautique, à savoir un tableur, un traitement de texte. Cette épreuve peut en outre être destinée à vérifier l'aptitude du candidat à rassembler, traiter et mettre à disposition des informations de base, statistiques notamment, et utiles, en particulier, aux études et aux évaluations (durée : trente minutes ; coefficient 4).
Programme du concours d'adjoint administratif principal deuxième classe
Programme de français
Le programme de français se réfère à celui de la fin du premier cycle de l'enseignement secondaire ou du programme de l'enseignement professionnel de niveau V (CAP, BEP).
Programme de mathématiques
Arithmétique
- notions sommaires sur le système de numération
- système décimal, système binaire
- les quatre opérations : addition, soustraction, multiplication, division
- règles de divisibilité, nombres premiers, multiples et diviseurs, égalités, inégalités
- fraction, valeur décimale d'une fraction, opérations sur les fractions
- règle de trois
- rapports et proportions
Mesures
- mesures de longueur, poids, capacité, surface, volume
- mesures du temps
- mesures des angles et des arcs, longueur de la circonférence
- latitude et longitude, surfaces : carrés, rectangle, parallélogramme, triangle, trapèze, cercle
- volumes : parallélépipède rectangle, cube, cylindre
- densité : poids volumique
- prix : prix d'achat, de vente, de revient, bénéfice et perte
- moyennes
- partages égaux et partages inégaux, partages proportionnels
- pourcentages, indices, taux, intérêts, simples, escompte
- échelle d'une carte, d'un plan
Algèbre
- nombres relatifs (positifs, négatifs, nuls), opérations sur les nombres relatifs, comparaison des nombres relatifs : inégalités
- expressions algébriques, calcul algébrique
- équation du premier degré à une inconnue
- repérage d'un point dans un plan par des coordonnées rectangulaires
Le recrutement sans concours d'adjoint administratif
Spécificités des recrutements sans concours
Les recrutements directs sans concours s'effectuent par la voie de commissions de sélection.
Les recrutements directs sans concours pour l'accès au grade d'adjoint administratif peuvent être organisés :
- par les services académiques ;
- par l'administration centrale.
Conditions générales
Pour vous inscrire vous devez au plus tard le jour de la première réunion de la commission chargée de la sélection des dossiers des candidats :
- posséder la nationalité française ou être ressortissant d'un autre État membre de l'Union Européenne ou partie à l'accord sur l'espace économique européen ;
- jouir de vos droits civiques ;
- ne pas avoir subi une condamnation incompatible avec l'exercice des fonctions ;
- être en position régulière au regard des obligations du service national ;
- remplir les conditions d'aptitude physique requises exigées pour l'exercice de la fonction compte tenu des possibilités de compensation du handicap.
Conditions particulières
Aucune condition d'âge ou de diplôme.
Inscription aux recrutements sans concours
Les inscriptions aux recrutements sans concours ont lieu en même temps que les inscriptions aux concours déconcentrés via l'application CYCLADES
Constitution du dossier de candidature
En plus de leur inscription, les candidats doivent composer obligatoirement un dossier de candidature qui comporte les pièces suivantes :
- une lettre de candidature ;
- un curriculum vitae détaillé indiquant le niveau d'études ainsi que, le cas échéant, le contenu et la durée des formations suivies et des emplois occupés.
Ce dossier leur sera demandé après la fermeture des serveurs d'inscription académique.
Déroulement du recrutement
Ce recrutement comporte deux phases :
- Première phase : examen des dossiers des candidats par une commission qui procède à la sélection des candidats ;
- Deuxième phase : audition par la commission des candidats sélectionnés.
À l'issue des auditions la commission arrête la liste les candidats aptes au recrutement qui pourront être nommés en qualité de stagiaire dans le corps concerné.
Recrutements par la voie du PACTE
Le PACTE (Parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et d'État) permet d'être recruté sur des emplois de catégorie C dans la fonction publique de l'Etat, la fonction publique territoriale ou la fonction publique hospitalière.
Conditions d'accès au PACTE
Vous pouvez vous inscrire à un recrutement par la voie du PACTE si vous répondez aux conditions suivantes :
- jeunes âgés de 28 ans au plus sans diplôme, ni qualification professionnelle ou dont le niveau de qualification est inférieur au bac. Les titulaires d’un BEP ou d’un CAP sont donc éligibles au dispositif.
- personnes en situation de chômage de longue durée, âgées de 45 ans et plus, et bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA), de l’allocation spécifique de solidarité (ASS) ou de l’allocation aux adultes handicapés (AAH) et pour les départements d’outre-mer et les collectivités de Saint Barthélémy, Saint Martin et Saint Pierre-et-Miquelon, du revenu minimum d’insertion (RMI) ou de l’allocation de parent isolé (API).
- vous justifiez de la nationalité française, vous êtes en cours de naturalisation ou relevez d’un Etat membre de l’Union européenne ou de l’Espace Economique Européen, d'Andorre, de Monaco ou de la Suisse.
Nature du PACTE
- c’est un contrat d’une durée de 12 à 24 mois à temps plein contenant une période d’essai de deux mois.
- il intègre une formation en alternance en vue d’acquérir une qualification en lien avec l’emploi exercé.
- à l’issue de ce parcours de professionnalisation, le PACTE permet d’être titularisé dans le corps ou le cadre d’emplois visé, à l’échéance du contrat et après vérification de vos aptitudes par une commission.
Inscriptions
Les inscriptions sont reçues exclusivement par Pôle emploi.
Le candidat doit s'inscrire auprès du Pôle emploi dont relève son lieu de domicile.
Déroulement du recrutement
Ce recrutement comporte deux phases :
- Première phase : examen des dossiers des candidats transmis par Pôle-emploi par une commission qui procède à la sélection des candidats ;
- Deuxième phase : audition par la commission des candidats sélectionnés.
À l'issue des auditions la commission arrête la liste des candidats proposés pour un recrutement par la voie du contrat PACTE.
Pour en savoir plus sur le PACTE
Se préparer aux concours d'adjoint administratif
Les organismes permettant de se former
Pour se préparer aux concours les candidats peuvent recourir aux organismes suivants :
Le Cned
Les concours administratifs, techniques, sociaux et de santé peuvent être préparés par correspondance grâce au CNED (Centre National d'Enseignement à Distance).
Pour en savoir plus, reportez-vous au site web du CNED :
Les Greta
Certains Greta (groupement d'établissements publics locaux d'enseignement) assurent des actions de préparation à divers concours ; c'est également le cas pour certaines mairies de grandes villes.
Documentation
Vous trouverez de très nombreux documents sur le site de la vie publique.
Sujets des concours administratifs, sociaux et de santé déconcentrés
Pour l'accès aux sujets et rapports de jury des concours et examens professionnels déconcentrés (secrétaire administratif, adjoint administratif, infirmier(e), assistant de service social, examens professionnels de secrétaire administratif de classe supérieure et de classe exceptionnelle), consultez le moteur de recherche du SIEC (service interacadémique des examens et concours) ou des rectorats d'académie :
Sujets du SIEC - concours déconcentrés
Pages à consulter
- En savoir plus sur le métier d'adjoint administratif
Le métier d'adjoint administratif au ministère de l'Éducation nationale
- Questions fréquemment posées
Les questions fréquemment posées concernant les concours administratifs, sociaux et de santé
Textes de référence
- Carrières des personnels de catégorie C
Organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C
- Dispositions statutaires communes aux corps d'adjoints administratifs
- Règles générales d'organisation et nature des épreuves
- Organisation et composition du jury
•• SOURCES >>>
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